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Autore  
corradino
Frequentatore del forum


Italia
139 messaggi
Inserito il - 10 Feb 2004 :  21:58:01  corradino è offline  
Buonasera,
RISINTETIZZIAMO:
Dando per scontato che sarebbe cosa buona e giusta affidare l'incarico ad un'impresa, ma a volte la quotidianità e le praticità te lo impediscono ed allora......
se la ritenuta d'acconto la paghiamo (per una prestazione occasionale), se l'infortunio lo possiamo coprire con una polizza d'infortunio, che cosa manca ancora per tentare, comunque, una regolamentazione delle prestazioni?????
Vi invito alla concretezza!!!!!

Corrado STANISLAO

ventura1
Frequentatore del forum



159 messaggi
Inserito il - 11 Feb 2004 :  12:11:47  ventura1 è offline  
la unanimità dei consensi.mi spiego. se salta su un condomino che vuole tutto fatturato, insomma che solleva obiezioni di qualsivoglia natura , per motivi futili o di ripicca, l'amministratore dovrà tenerne conto. noi siamo andati avanti per cinque anni, poi c'è stata la guerricciola e l'amministratore si è adeguato. per cui il giardiniere da noi deve essere iscritto alla camera di commercio, avere la partita iva, essere di padre russo e madre polacca e di religione ortodossa. è subentrata una cooperativa con tutte le carte in regola. la guerra fu lunga, durò tre anni e la gente non veniva più alle assemblee perchè per tre quarti si parlava di giardino e un quarto delle cose più importanti.vita di condominio!

il grillo parlante

Mary
Amica dello Staff



1215 messaggi
Inserito il - 11 Feb 2004 :  15:49:01  Mary è offline  
Determinati lavori necessitano di una copertura INPS ed INAIL; è inutile cercare scappatoie.

Se il lavoratore si fa male e scatta la denuncia? Se il lavoratore decide (è un suo diritto) di chiedere il versamento dei contributi INPS (vedi post mega multa INPS)?

La riforma Biagi è ancora poco chiara anche ai consulenti del lavoro ; nel dubbio è meglio lavorare nella legalità .

ventura1
Frequentatore del forum



159 messaggi
Inserito il - 11 Feb 2004 :  16:29:10  ventura1 è offline  
C.V.D. sigla che nei libri di matematica seguiva l'esercizio. Come Volevasi Dimostrare. attenti ai falsi risparmi!!!

il grillo parlante

ventura1
Frequentatore del forum



159 messaggi
Inserito il - 11 Feb 2004 :  20:24:22  ventura1 è offline  
poichè l'uso del computer per me è discontinuo vado avanti a pezzettini. volevo aggiungere se il lavoratore è pensionato si applica la cumulabilità parziale, cioè deve comunicare allìINPS l'attività svolta in modo da permettere all'istituto il ricupero o il rimborso delle quote effettivamente incumulabili. lo sportello INPS darà le informazioni dettagliate.

il grillo parlante

Ario
Frequentatore del forum



87 messaggi
Inserito il - 11 Feb 2004 :  22:09:21  Ario è offline  
Credo di aver capito tutto:
1)Il portinaio e il giardiniere che lavorano sotto le dipendenze del Condominio sono a tutti gli effetti operai dipendenti regolati dal contratto di lavoro.(Obbligo di iscrizione INPS,INAIL e registro delle busta paga).
2)Tutti gli altri come l'Assicurazione del Condominio,Manutenzione ascensore,Manutenzione riscaldamento e Manutenzione autoclave,sono Fornitori che il Condominio deve dichiarare sul modello AC riportanto solo le generalità di costoro senza l'importo.
Se tale importo è inferiore a 258,23 Euro non si dichiara.
Un semplice Amministratore può assolvere tutto questo groviglio di obblighi o mettersi nelle mani di un Commercialista?
Spero di aver capito. Ario
ventura1
Frequentatore del forum



159 messaggi
Inserito il - 11 Feb 2004 :  22:23:02  ventura1 è offline  
l'amministratore non si deve mettere nelle vesti dell'apprendista stregone, ma almeno il primo anno osservare tutte le manovre dello stragone, alias commercialista, e in seguito fare da se, non vedo le difficoltà. i controlli sono sempre più assillanti. e dormite sonni tranquilli......

il grillo parlante

 
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